山东肥城民丰村镇银行大堂经理招聘简章

山东肥城民丰村镇银行是由江苏民丰农村商业银行发起设立，经中国银行业监督管理委员会山东监管局批准成立的金融机构，是一家按照现代商业银行治理模式运行、主要为“三农”、小微企业、个体工商户提供服务的区域性商业银行。根据业务发展需要及更好地服务肥城县域经济建设，现面向社会公开招聘大堂经理一职。

一、招聘人数： 6名

二、工作地点：山东肥城民丰村镇银行各营业网点。

三、招聘条件：

1、具有良好的道德操守，诚实守信，遵纪守法，身体健康，无不良行为记录和违法犯罪记录；

2、形象良好，仪表大方，普通话标准；有较好的语言表达能力、沟通技巧及亲和力；

3、具有较强的服务意识，工作主动，责任心强，有较好的团队合作精神和协调沟通能力；

4、国民教育系列专科及以上学历，金融相关专业；

 5、年龄不超过26周岁（1995年1月1日以后出生）；

6、经过专门的业务和服务礼仪培训或有相关工作经验者优先；

7、肥城市本地户口。

四、招聘程序：

本次招聘坚持公开、公平、公正、择优的原则，具体程序为：

1．报名。符合上述应聘条件者，请于2021年2月8日至2021年3月8日期间将报名表发至fcmfbankzp@163.com邮箱。同时将纸质报名表、身份证及家庭户口簿复印件、毕业证书复印件、以及毕业证书学信网查询结果（应届生提供就业推荐表复印件）和3张近期免冠二寸彩色照片邮寄或送至山东肥城民丰村镇银行综合管理部，未及时报送报名材料或缺少相关材料者，取消报名资格。（地址：山东省肥城市泰临路南、桃园西街西，邮编：271600）

2、初审。根据招聘条件，由山东肥城民丰村镇银行对报名人员进行资格审核。

2．笔试。报名材料初审合格后，将组织符合条件人员统一参加笔试,笔试时间、地点另行通知。

3、面试。笔试结束后，根据笔试成绩，从高分到低分按一定比例确定参加面试人选。面试时间、地点另行通知。届时，应聘人员须提供本人身份证、家庭户口簿、毕业证原件（应届生提供就业推荐表原件）。

4、体检。根据笔试、面试综合成绩从高分到低分按招聘人数1：1比例确定体检对象，体检由山东肥城民丰村镇银行统一组织。体检标准均参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格的，办理用工手续，体检不合格的可以依次递补。

注：由于个人原因，不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘。

五、用工管理形式

以上人员经笔试、面试、体检合格后，择优录取，与泰安扬帆职业介绍有限公司签订劳动合同，办理用工手续。

六、薪酬福利

以上人员一经录用，提供当地行业内具有竞争优势的薪酬和福利待遇，并按相关规定缴纳各项社会保险。

七、其他

1、本行根据考生提交的信息进行审核，应聘者应对申请资料的真实性负责。如与事实不符，本行有权取消其考试及录用资格，由此导致的后果由应聘者自行承担。

2、本行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整或取消个别岗位的招聘，并对本次招聘享有最终解释权。

3、招聘期间，本行会通过电话、短信等方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

4、应聘材料恕不退还。

咨询电话： 18364885785

办公电话： 0538-5066887

本简章由山东肥城民丰村镇银行负责解释。

附件：山东肥城民丰村镇银行员工招聘报名表

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